11th Employability skills Lesson 1 | என்னைப் புரிந்துக் கொள்ளுதல் Answers

11th Employability skills Lesson 1 - என்னைப் புரிந்துக் கொள்ளுதல் Answers

TN State Board 11th standard Employability skills Book back Question with Answer and Model Question paper Available Our samacheer Guide website.11th Employability skills Guide | Book back Answers ( Tamil Medium and English Medium ) வேலைவாய்ப்புத் திறன்கள்

I. சரியான விடையைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்:

1. வேலைவாய்ப்பு திறன்கள் என்பது ஒரு தனிநபருக்கு _________ ஆக இருக்க வேண்டும்

அ. வேலைவாய்ப்பு 

ஆ. நிலையான

இ. தகுதி பெற்றவர்

ஈ. உந்துசக்தி

Answer : அ.வேலை வாய்ப்பு 

2. தனிப்பட்ட திறன்கள் ____________ ஒரு மனிதன் உடையவை

அ அணுகுமுறை 

ஆ. திறன்

இ. தரம்

ஈ. உணர்வுகள்

Answer : ஆ. திறன்

3. கடின திறன்கள் _______________அறிவோடு தொடர்புடையது

அ. உணர்வுகள் 

ஆ. உணர்ச்சிகள்

இ.தொழில்நுட்ப 

ஈ.வேலைவாய்ப்பு

Answer : இ.தொழில்நுட்ப 

4. தனிநபர் திறன்களில் ________ திறன்கள்  அடங்கும்

அ. தொடர்பு

ஆ. குழு வேலை

இ. பிரச்சினையைத் தீர்ப்பது

ஈ. மேலே உள்ள அனைத்தும்

Answer : ஈ. மேலே உள்ள அனைத்தும்

5. வேலையின் எதிர்காலம் __________ இல்  விரைவான மாற்றத்தால் பாதிக்கப்படுகிறது

அ. திறன்கள் 

ஆ. நெட்வொர்க்

இ. தொடர்பு 

ஈ. டெக்னாலஜி

விடை : . டெக்னாலஜி

6. சர்வதேச தொழிலாளர் மாநாட்டில் வேலை  நூற்றாண்டு அறிவிப்பின் எதிர்காலம் ஆண்டு_______இல் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டது

அ. 2009

ஆ. 2017

இ. 2019

ஈ. 2009

Answer : இ. 2019

7. சுய கற்றல் ஒரு _________முயற்சி

அ. ஆசிரியர்கள் 

ஆ. குழு

இ. தனிநபர்

ஈ. அணி

Answer : இ. தனிநபர்

8. நிகழ்நிலை கற்றலில் பயனுள்ளதாக இருக்கும் இணைய வளங்கள் ________

அ. யூடியூப் 

ஆ.கான் அகாடமி

இ. உடெமி 

ஈ. மேலே உள்ள அனைத்தும்

Answer : ஈ. மேலே உள்ள அனைத்தும்

9. BBC Bitesize என்பது ___________ கருவியாகும்

அ. ஒரு புத்தகம்

ஆ. வீடியோ

இ. விரிவுரை

ஈ. வினாடிவினா

Answer : ஆ. வீடியோ

10. _________ உங்கள் தொழில் மதிப்புகள் அல்லது லட்சியங்களின் அடிப்படையில் பார்க்க வேண்டிய ஒருவர்

அ. பத்திரிக்கையாளர்

ஆ. அமைப்பாளர்

இ. மாணவர்

ஈ. ரோல் மாடல்

Answer : ஈ. ரோல் மாடல்

II. பின்வருவனவற்றிற்கு பதிலளிக்கவும்:

1. வேலைவாய்ப்பு திறன்களை வரையறுக்கவும்

•  வேலை + திறன்.வேலைக்கு அமர்த்தப்படுவதற்கான வாய்ப்பு வேலைவாய்ப்பு எனப்படும்! எந்தவொரு வேலையிலும் பயிற்சிப் பெறுபவர் வெற்றிபெற  உதவும் அனைத்துத் திறன்களும் இதில் அடங்கும்.

2. தனிப்பட்ட திறன்களை எவ்வாறு வகைப்படுத்தலாம்?

1. மென் திறன்கள்
2. கடினத் திறன்

3. ஒரு நபர் கடின திறன்களை எவ்வாறு பெற முடியும்?

• ஒரு நபர் கடின திறன்களை கெல்வின் சுழற்சி மூலம்  கற்றுக் கொள்ள முடியும்

4. தனிப்பட்ட மற்றும் தொடர்பு திறன்களை வேறுபடுத்துங்கள்.

5. ஐ எல் ஓ வை விரிவாக்குங்கள்.

 சர்வதேச தொழிலாளர் அமைப்பு .( International Labor Organization )

6. பணியமர்த்துபவர்கள் பணியின் எதிர்காலத்திற்காக திட்டமிடும் சில யோசனைகளை பட்டியலிடுங்கள்.

• எதிர்காலம் சார்ந்த கட்டமைப்பை ஆதரிக்கும் புதிய மற்றும் வளரும்நிலைகளைப் பற்றி தொடர்ந்து அறிந்திருத்தல்.

•  துறை வாரியாக தொழில்நுட்ப தேவைகளை தீர்மானித்தல்.

• தற்போது வேலை எவ்வாறு செய்யப்படுகிறது என்பதைப் புரிந்துகொள்ள வேலைகள் பகுப்பாய்வு நடத்துதல்.

• எதிர்காலத் தேவைகளில் உள்ள இடைவெளிகளைக் கண்டறியஊழியர்களின் தற்போதைய போக்கின்  திறன் பகுப்பாய்வு நடத்துதல்.

• பணியாளர் விழுமங்களை வலுப்படுத்துதல் - ஊழியர்கள் அவர்களின் பங்களிப்பிற்கு ஈடாக என்ன பெறுகிறார்கள் - மிக முக்கியமான பாத்திரங்களில் திறமையைத் தக்க வைத்துக் கொள்ள உதவுகிறது.

•  வணிகத்தின் நோக்கம் வாடிக்கையாளர்களைத் தக்கவைத்துக் கொள்வது மட்டுமே என்பதை மாற்றுதல் 

( ஏதேனும் மூன்று எழுதினால் போதுமானது )

7. சுய கற்றலை வரையறுக்கவும்.

• சுய-கற்றல் என்பது கற்றலுக்கான அணுகுமுறையாகும், அதில் ஒரு நபர் தனது  சொந்த கற்றல் தேவைகளை அடையாளம் காணவும், கற்றல் இலக்குகளை அமைக்கவும், தேவையான ஆதாரங்களைக் கண்டறியவும் மற்றும் அவருடைய சொந்த அறிவை மதிப்பீடு செய்யவும் முயற்சி செய்கிறார்.

8. வகுப்பறை கற்றல் மற்றும் சுய கற்றலை வேறுபடுத்துங்கள்

9. நிகழ்நிலை கற்றலுக்கான ஆதாரங்களை நீங்கள் சேகரிக்கும் வழிகள் யாவை?

• மின்புத்தகங்கள்;

• பத்திரிகைகள்;

• வீடியோக்கள்;

• பதிவு செய்யப்பட்ட விரிவுரைகள்;

• வினாடி வினாக்கள்;

• விவாத அரங்கங்கள்

• நேரடி கேள்வி பதில் அமர்வுகள்; மற்றும்

• நேர்காணல்கள்.

10. முன்மாதிரி என்பவர் யார்?

• ஒரு முன்மாதிரி என்பது பின்பற்றப்பட வேண்டிய ஒருவர் மற்றும் உங்கள் குணம், மதிப்புகள் அல்லது லட்சியங்களை அடிப்படையாகக் கொண்ட ஒருவர்.அவர்கள் நம்மை சாதகமாக பாதிக்கலாம்.அவர்கள் பிரபலங்களாகவோ அல்லது பிரபலமானவர்களாகவோ இருக்கலாம் அல்லது நம் சொந்த குடும்பங்கள் அல்லது சமூகத்தைச் சேர்ந்தவர்களாக இருக்கலாம்.

III. பின்வருவனவற்றிற்கு பதிலளிக்கவும்:

1. உங்களை புரிந்து கொள்ள தேவையான 3 முறைகளை எழுதுங்கள்.

2. வேலைவாய்ப்பு திறன்களில் அறிமுகப்படுத்தப்பட்ட திறன்களின் தொகுப்பை பட்டியலிடுங்கள்.

3. தனிப்பட்ட திறன்கள் என்றால் என்ன? இது எவ்வாறு வகைப்படுத்தப்படுகிறது மற்றும் ஒரு தனிநபருடன் எந்த பண்புக்கூறுகளுடன் தொடர்புடையது?

4. உங்கள் தனிப்பட்ட திறன்களை மேம்படுத்துவதற்கான சில வழிகளைக் குறிப்பிடவும்.

5. பிரபலமான ஆளுமைகளின் சில பலங்களை கண்டறிந்து அவற்றை பட்டியலிடவும்.

6. முதலில் நீங்கள் பெறும் அறிவு உங்கள் வேலையை நீண்ட காலத்திற்குநிலைநிறுத்த போதுமானது என்று நினைக்கிறீர்களா? சரியான காரணங்களுடன் அதையே விளக்கவும்.

7. சுயமாக கற்பவரின் சில குணங்களை அடையாளம் கண்டு குறிப்பிடவும்.

8. நீங்கள் சுயமாக கற்பவராக மாற விரும்பினால்,நீங்கள் பின்பற்ற வேண்டிய நடைமுறை மற்றும் உங்களுக்கு என்ன ஆதாரங்கள் தேவை, அவற்றைக் குறிப்பிடவும்.

9. சுய கற்றலின் நன்மைகள் மற்றும் தீமைகளை ஒப்பிட்டுப் பார்க்கவும்.

10. ஒரு தொழிலைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கு முன் நீங்கள் கருத்தில் கொள்ள வேண்டிய காரணிகள் யாவை?